En la ciudad de Sevilla el próximo 27 de marzo se llevará a cabo de la mano de la red EURES una jornada de reclutamiento con el fin de contratar a más de 150 educadores infantiles con formación y nivel intermedio de inglés (B1/B2) para trabajar en Irlanda.
Estas entrevistas serán presenciales con las empresas ese mismo día, aunque para poder participar es necesario presentar la candidatura y el curriculum (en español o inglés) hasta el 21 de marzo, desde el enlace https://forms.gle/mUCH6Zk2tASBDjgz6.
En el caso de que se cumplan los requisitos, los interesados podrán participar en un seminario web informativo previo sobre la vida y el trabajo en Irlanda y las condiciones del puesto, y recibirán una cita para las entrevistas en persona, directamente con las compañías empleadoras.
Las personas a las cuáles está dirigida esta oferta son personas graduadas en Educación Infantil o Primaria, con doble grado en Educación Infantil y Primaria, Maestro o Magisterio de Educación Infantil o Primaria, o FP de Grado Superior de Educación Infantil, así como para estudiantes del último curso académico de las anteriores titulaciones.
Es primordial el requisito de tener un intermedio de inglés (B1-B2) y ser de nacionalidad de un país de la Unión Europea. Las empresas por su parte ofrecen un contrato indefinido, a jornada completa y ayuda en la búsqueda de alojamiento, además de promoción profesional y formación permanente y un salario desde 13,50 euros la hora hasta 17,5, dependiendo del puesto.
Las personas que acudan al encuentro desde otra provincia, comunidad autónoma, o Portugal, pueden informarse sobre ayudas a la movilidad EURES previamente con el personal de su provincia, en el siguiente enlace: https://juntadeandalucia.es/organismos/sae/areas/ofertas-emp…– eures/paginas/eures-consejeros.html
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