Una guía accesible y un equipo profesional buscan acercar el plan a la ciudadanía
La concejala de Política Social, Familia, Discapacidad y Mayores del Ayuntamiento de Granada, Amparo Arrabal, ha presentado hoy los soportes de información del Plan Local de Inclusión de Zonas Desfavorecidas (PLIZD). Este ambicioso proyecto cuenta con un equipo de 32 profesionales, que incluye 14 trabajadores sociales, 13 educadores sociales y 5 psicólogos, ubicados en los Centros Municipales de Servicios Sociales Comunitarios de Beiro, Norte y Zaidín.
Arrabal ha destacado que se ha desarrollado una imagen corporativa del plan para facilitar su identificación y comprensión por parte de la ciudadanía. Esta iniciativa busca mejorar las condiciones de vida de quienes viven en situaciones de vulnerabilidad y exclusión social, fomentando la cohesión territorial con el resto de la ciudad.
Además, el Ayuntamiento ha editado una guía accesible que proporciona información esencial sobre el plan, incluyendo las zonas de intervención y los diagnósticos iniciales. La guía detalla los ejes y objetivos del plan, que abarcan áreas como el desarrollo económico, el bienestar social, la mejora del hábitat y el trabajo en red con entidades sociales.
Componente clave del Plan Local de Inclusión Social
La concejala ha resaltado la importancia de los Itinerarios de Inclusión Socio-Laboral, un componente clave del plan que adapta las actuaciones a las necesidades de las personas y familias, ayudando en la mejora de su empleabilidad y cohesión social. La guía también proporcionará información sobre cómo acceder a estos itinerarios.
Consciente del papel crucial de las redes sociales en la comunicación con la ciudadanía, Arrabal ha anunciado que el plan contará con un perfil propio en redes sociales para difundir las actividades a lo largo de los cuatro años de vigencia. “Queremos que todos los ciudadanos estén informados sobre el Plan Local de Inclusión de Zonas Desfavorecidas y sepan a dónde acudir si necesitan ayuda”, ha concluido.
